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宋律师，长沙劳动工伤律师，现执业于***律师事务所，具有丰富的法律务实经验，深厚的法律功底，从事律师工作始终秉承“正直、诚信、敬业”的执业理念，处理接受委托的每一个案件，勤于钻研法律、善于总结经验。秉承提供高质量的法律服务为宗旨，办案严谨认真、庭审经验丰富、对客户交付的法律事务，势必亲力亲为，勤勉尽责，深得当事人高度认可。
一、工伤休息期间有工资吗
职工因工伤需暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
二、工伤的认定
1、工伤的认定：
a.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
b.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
c.患职业病的;
d.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
e.在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
f.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2、有下列情形之一的，不纳入工伤事故的申报范围
a.因不服从领导指派安排而发生的伤亡事
b.未经任何授权、许可便擅自行事而发生的伤亡事故;
c.违反工作或操作流程而发生的伤亡事故;
d.从事不利于公司经营发展的工作而在工作场所发生的伤亡事故;
e.国家法律法规规定的其它情形。
3、工伤的种类：按安全事故的严重程度，工伤事故导致的因工负伤可分为轻伤、重伤、死亡等种类。
4、工伤认定负责部门：当事人主管部门、公司设备安全检查小组及综合管理部三方同时认定,按国家有关法律执行,员工如有异议,可向国家有关劳动保障行政部门申请工伤裁决。
三、工伤的申报程序
1.部门负责人承担本部门的工伤、安全事故的申报，因迟报、瞒报所致的事故增加部分由部门负责人承担。
2.员工因工负伤，经综合管理部、当事人所在部门及设备安全检查小组确认后按国家《工伤管理办法》规定的程序进行认定与鉴证。
3.经三方鉴证确认为工伤，报总经理审批后可享受工伤医疗待遇。由综合部负责备案。
总的来说，当事人工伤期间的工资应保持由当事人单位支付，时间一般不超过12个月，若有特殊情况可请相关部门进行判定是延长还是返工。若用人单位在此期间辞退当事人、或拒绝支付、少付给当事人工资，其行为属于法律规定的未及时足额支付劳动报酬的违法行为，当事人可以采用劳动仲裁等手段保护自己的利益。
一、自己在上班路上受伤算工伤吗
市人力社保局相关负责人强调，这还要紧扣《工伤保险条例》。该条例中明确，在上下班途中，受到非本人主要的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可认定为工伤。这意味着，上下班途中买菜，只有在发生交通事故且非本人主要的前提下，方可认定为工伤。“如果在买菜过程中与人发生口角或摔伤跌伤等，皆不能认定为工伤。”
依据《企业职工工伤保险实行办法》的规定，符合下列情况之一的应认定为工伤：
1、经本单位负责热安排或者同意，从事于本单位有关的科学试验、发明创造和进行技术改进的;
2、从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众的利益的活动的;
3、因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的;
4、在上下班的规定时间和必经路线上，发生本人问或者非本人主要的道路交通机动车事故的;
5、在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的;
6、在生产工作的时间和区域内，由于不安全因素找造成外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的;
7、 因履行职责遭致人身伤害的;
8、从事本单位日常供生产、工作或者本单位负责人领事指定的工作，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的工作的;
9、因公外出期间，由于公作原因，遭受交通事故或其它意外事故造成伤害或者失踪的，或因突发疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的;
10、法律法规规定的其它情形。
二、不应认定为工伤的情形有哪些
在确定工伤范围时，应注意，职工由于下列情形之一造成负伤、致残、死亡的，不应认定为工伤：
1、犯罪或违法;
2、自杀或自残;
3、斗殴;
4、酗酒;
5、蓄意违章;
6、法律、法规规定的其它情形。
因为题中并未交代清楚上班路上受伤的具体原因，并不是上班路上只要受伤就一定可以被认定为工伤的。劳动者本人作为可以独立承担民事的正常的成年人，自己在上班或者下班途中的很多所作所为造成的后果，不是任何时候都由公司来承担的，固然劳动者是弱势群体，但弱势群体不是就可以受到没有法律原则的保护了。